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クリニック経営ブログ

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医経統合実践塾2023 第2回 名古屋会場ご参加者様のご感想

こんにちは!医経統合サポーターの松岡です。

先日開催した『医経統合実践塾2023 第2回 名古屋会場』の詳細は、下記ページよりご一読下さい!

『医経統合実践会セミナーレポート』はこちらです!

また、ごく一部ではございますが「受講して下さった方々のご感想」を、ご紹介します。

(ここから)

◆三重県 医)足立耳鼻咽喉科 理事長 足立 光朗 先生

貴重な学びを得ました。ありがとうございます。

今回は家庭の都合でオンラインでしたが、本来は会場参加したいなと思います。
今年はクリニックキッザニアを提案しようと思います。

宗次さんの講演からは、現場の大切さを改めて学びました。
朝早くの時間の大切さをもう一度見直していきます。

また、最後の根本さんの逆説の10箇条はプリントアウトして
見返していこうと思います。素晴らしい言葉を有難うございました。
次回の全体ミーティングでもみんなに紹介しようと思います。

◆愛知県 楓みみはなのどクリニック 院長 中下 陽介 先生

宗次さんのお話を拝聴し、特に「超現場主義」「超お客様主義」という言葉が響きました。

クリニックの院長として改めて患者さんに本気で対応しているのか否かを見直す機会となり、大変有意義な時間でした。

また今日は教育のお話も拝聴し、「心理的安全性」を継続的に担保するメンバー教育をする必要があるなと気付かされました。

◆愛知県 たいや内科クリニック 院長 加藤 大也 先生

他院の事例報告大変勉強になりました。
宗次徳二氏の講演もとても感動しました。
(超現場主義、お客さま第一主義)

心理的安全性についても大変勉強になりました。
本日はありがとうございました。

◆愛知県 にしはら眼科クリニック 院長 西原 裕晶 先生

最近の流行りで「心理的安全性」というキーワードが話題になっているが、正直私も良く分かっていなかったが、今回の講義を聞いてよく理解できた。

当クリニックも心理的安全性を実現するための取り組みをしていきたい。

◆愛知県 のむら内科外科ファミリークリニック 院長 野村 尚弘 先生

他院の取り組みを多く学ぶことができ、明日から実践していきたいです。
宗次さんほどの成功者でも、朝早起きを今まで続けて
おられることに驚きました。

「経営者はよそ見をせず経営に身をささげるべき」という言葉に励まされました。

◇滋賀県 医)あかい家のこどもクリニック 事務長 西山 麻里奈 様

実践事例の紹介では、自分では思いつかないような、一見医療と関係のないようなアイデアも知ることが出来、
柔軟な発想や自分事として考えることが大事だと感じました。

第二、三講座では小さなことでもコツコツ続けることの大切さを改めて知ることができました。

まずは、笑顔で過ごこと、余裕をもって行動することを実践していきたいと思います。

また、教育の話では「共有すること」の大切さを知ることが出来ました。院長先生と他のスタッフさんと方向性の共有、確認をしていきたいと思います。

◇三重県 大川眼科 受付 中千代 雛乃 様

今回から初めて参加させてもらいました。

私はスタッフですが、経営者としての立場や意見を聞くことができ、自分の考えたことのなかった思いなどを知ることができました。

同じ立場の人の気持ちを受けとめることも大切だが、違う立場の人も受けとめ、一緒に仕事をしていくことを大切にしようと思いました。

タイトルの「心理的安全性」とは何かと最初は思っていました。自分がどう思っているのかは置いといて、相手の気持ちを受け止め存在意義を示してあげることだと分かりました。

「教育」と一括りにするのではなく、細かく分けられていて、1つひとつの意味を考えながら教わったり教えていこうと思いました。

◇愛知県 医)おおこうち内科クリニック 看護師 卜部 雅美 様

実践例ではどのクリニックも患者様のこと自院の事を考えてるものばかりで私も当院で出来ることを見つけTTPもしくはTTPSして当院をより良くしていきたいと思いました。

宗次さんはCOCO壱ということでとても身近に感じました。常にお客様主義を自ら示し動き、さらにゴミ拾いなど細部までこだわり実践している。

「ニコニコ、キビキビ、ハキハキ」ステキなモットーで私もさっそく始めたいと思いました。

◇静岡県 医)草ヶ谷医院 事務 望月 真友子 様

宗次先生のお話では、自分の信念を行動に移し、ゆとりシフトゆとり採用でご自身は休みなく働くが、働いてくれるスタッフにはゆとりをという考えだから右肩上がりの業績に繋がっていると思います。

無理なく働ける=長く続けて働けるので、会社への貢献度に繋がると思いました。

心理的安全性についての話を聞いて、相手が話している時は、傾聴し最後まで聴くことがお互いが分かり合え業務がスムーズに行えるのであれば、時間がかかっても一緒に学び成長する気持ちを忘れず継続していければと思います。

◇愛知県 医)すまいる歯科 歯科衛生士 内藤 まり子 様

今回も参加させて頂きありがとうございました。

1番最初に、どんな事も話も自分事として考え自分だったらどうするのか?を考えて受け入れる事が大切だと思いました。

そのアンテナを持っていると誰かの行動や意見に対してとてもプラスに成長していくことが出来ます。

大切な考え方の1つとして、教育でもあり共に育つ(共育)であるという言葉がとても響きました。

途中でセミナーが伸びそうになった時「何時頃になりそうです」と声掛けをしていて、そういった1つ1つの気配りや相手目線に立つ所が根本さんが信頼されて今の会社が続いている理由なんだろうなと思いました。

今回のセミナーも明日から出来る事をまず行動しよう!!と前向きになり自分にとって貴重な1日となりました。ありがとうございました。

(ここまで)

来月も大阪→博多→札幌と実践塾第2回が続きます!

直接ゲスト(お客様)とお会い出来ることが、私達秘書事務メンバーの喜びのひとつですので、当日が楽しみです!

医経統合実践塾2023 第2回 東京会場ご参加者様のご感想

こんにちは!

医経統合コンシェルジュの倉元です。

約半年間、産休を頂いておりましたが、この度復帰させて頂きました!

実践塾も先日の東京第2回より運営メンバーとして当日参加しておりますので、今後多くの院長先生・スタッフ様と再会させて頂くことを楽しみにしております!

先日開催した『医経統合実践塾2023 第2回 東京会場』の詳細は、下記ページよりご一読下さい!

『医経統合実践会セミナーレポート』はこちらです!

また、ごく一部ではございますが「受講して下さった方々のご感想」を、ご紹介します。

(ここから)

◆静岡県 秋田内科・呼吸器内科 院長 秋田 剛史 先生

組織としての安定化のために理念と教育が重要であると考えている。
具体的な方法を学ぶことが出来、有意義であった。

◆東京都 医)安部医院 理事長 安部 浩一 先生

今回3人の新人が初受講でした。
みなそれれぞれに気付きがあったと確信しております。

私はその気づきに耳を傾け共感、承認し、本人の成長につなげたいと思います。
いつも根本さんには多くの学びを頂き、ありがとうございました。

◆埼玉県 医)さいとう内科クリニック 理事長 齋藤 拓郎 先生

今回も多くの実践例をご提示頂き、大変勉強になりました。

教育3つの視点を学ばせて頂きました。

ご存じの通り、リーダースタッフ育成に苦労していますが、素直さを失わず頑張ります。

加賀屋様のセミナーもとても勉強になりました。S.C.I.S.E. 他喜力 などとても響きました。

◆埼玉県 医)しおや消化器内科クリニック 理事長 塩屋 雄史 先生

「教育」についての学びであったが、院長として「あり方」を教え続けようと思っています。(やり方はスタッフに任せます)教える側も素直であるという言葉は心に残りました。

ゲスト講師加賀屋克美さんの話は、「慣れ」と「飽き」が働く人の最大の敵であるがとても響きました。
これからも演じつづけようと思います。

◆埼玉県 所沢いそのクリニック 院長 磯野 誠 先生

本日はありがとうございました。

スタッフ「きょういく」の話もすごく良かったですし、ディズニーの講演も最高でした。

自分は院長として新米ですが、スタッフと共に成長していきたいと思います。

◇静岡県 秋田内科・呼吸器内科 事務 鈴木 春香 様

第2講座の加賀屋様のお話がすごく面白かったです。

前回の安部医院様のお話も非常にタメになりましたが、別職種の方から仕事として共通していることのお話を聞くのは新鮮でした。

また、各医院様が実践している事例が全て掲載されていることには驚きました。全てを読むのは時間がかかってしまうので、紹介していただけたのは良かったです。(帰ったらゆっくり全て読ませていただきます)

「心理的安全性」という新たなワードを学び、このワードについて自己理解を深めたいと考えます。

◇神奈川県 医)片桐眼科クリニック 事務 眞壁 彩香 様

本日の加賀屋さんのご講演を聞いて、毎日来院される1人1人に対して同じように本気で対応できるかという話で、正直できていない時もあるなと思いました。

患者様にとってはとても大切な1回の来院だということを頭に入れ、本気で対応していきたいという気持ちになりました。

忙しい時でも、忘れないよう1人1人に丁寧な対応をし、幸せを少しでも提供できるようにしたいです。

◇埼玉県 医)しおや消化器内科クリニック 看護師 青木 知奈美 様

第1講座では他のクリニックさんの取り組みを教えていただき、自院でまだ実践していないことや、改善出来るところがあるなと思い、とても良い時間になりました。

第2講座では加賀屋さんのおもてなしの根本となる部分が聞けて、とても参考になりました。

仕事=職業という考え方が強かったですが、自分が何のためにどうして看護師になりたいと思ったか、初心に戻ることが出来ました。

第3講座の心理的安全性を実現するための悪口や文句を言わないことは会社の雰囲気を良くするためにも必要であり、教育においても重要なことだと改めて学ぶことが出来ました。

◇千葉県 やちよ総合診療クリニック 事務長 青木 翔平 様

本日も楽しい時間をありがとうございました。

最初にテキストの厚みに驚きましたが、前回の事例報告シートが入っていて紙の方が嬉しいので助かりました。パラパラと見ただけでも自分たちが出来ていない事まだやっていない事が多く、戻ってから他のスタッフとも新しい事に取り組んでみたいと思いました。

加賀屋さんのお話もとても面白かったです。

仕事に対する姿勢で反省すべき点もあったので、まずは自分が出来るようにした上で、他のスタッフにも伝えられたらと思います。

◇神奈川県 医)横浜弘明寺呼吸器内科・内科クリニック マネージャー 吉田 美希 様

皆様の事例を共有して頂き、私共のクリニックでもTTP出来そうな事例が沢山ございましたので、是非すぐに取り入れさせて頂こうと思いました。又、TTPSとして更に進化させたものにしていきたいです。

私自身、前職はサービス業に従事していた為、加賀屋様のお話はとても共感出来、自分自身と重なる部分も多くありました。とても分かりやすいお話の中にもしっかりとした信念が感じられ、その信念こそがお客様=患者様の満足に直結していると思います。

最後まで笑顔で全力でお話頂くお姿に、沢山のパワーを頂きました。私自身も受付にいるだけで患者様が安心して頂けるそんな存在にになりたいと思います。又、マネージャーとしてもスタッフが安心して働ける、そして輝ける職場環境を提供していきます。

(ここまで)

今度の日曜日は名古屋第2回です!

名古屋も東京同様、多くのゲストに会場にお越し頂けますのでお久しぶりにお会い出来ますことを楽しみにしております。

名古屋会場ご参加の皆様、お気をつけて会場までお越し下さい!

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